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“红色业委会”构建基层治理新格局
 打通管理服务城市居民神经末梢
作者:纪伟 陈耿耿   来源:大众日报   发布日期:2022-03-02   点击次数:
  “在街道指导组指导下,我们先后与驻区单位、候选人对接交流70余次,个人谈话沟通100余次,并依法依规对候选人进行了严格的资格联审。”2月16日,在临沂市兰山区柳青街道,京韵园社区党总支书记宋莉说。最近,京韵园社区下辖的4个居民小区顺利完成业委会换届选举工作,选举产生小区业委会委员18名,党员占比达到100%,4个居民小区也全部成立党支部,实现了党组织“全覆盖”。

  这只是柳青街道党工委深化党建引领基层治理,打造“红色业委会”,打通管理服务城市居民“神经末梢”的一个缩影。据了解,为满足人民群众对美好生活的需要,自去年10月以来,柳青街道全面实施“红色引擎工程”,积极推动“红色业委会”建设,着力构建“社区党总支领导、小区党支部协调、业委会监督、物业企业服务、党建共建单位协助、网格员管理”六位一体的基层治理新格局,推动城市党的建设和服务治理双促、双效,目前已完成“红色业委会”选举40个。

  选强配优业委会成员是抓好基层社会治理的基础,柳青街道通过线上、线下多种方式,寻找为民服务带头人,激励、推荐和吸纳热心社区事务、肯奉献、有特长的党员依法依规参选进入业委会,充分激活“红色细胞”;强化红色引领,提供优质服务,引导业委会开展亮身份、亮职责、亮承诺和比服务、比作风、比成绩的“三亮三比”活动,指导社区党委、业委会有序开展“全民周六义务劳动”“在职党员回社区志愿服务”“1+3专项整治”等活动;强化党建引领,激发内生动力,双管齐下强化对新成立业委会的培训,完善评价机制,举办红色物业、新业委会培训班,邀请相关职能部门以及专业人士从增强培训工作的针对性、实效性出发,开展物业服务规范化、履职能力提升等专题培训,以提高业委会成员的党性观念、专业知识和履职能力。下一步,柳青街道还将继续探索在党建引领下,业委会、物业服务企业等多个主体共同参与小区治理的新模式,开辟城市治理服务新路径,把党员干部聚集起来,把群众动员起来,形成共建共治的良好氛围。
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